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項目名稱

濟南華陽炭素有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

建設(shè)單位

濟南華陽炭素有限公司

聯(lián)系人

劉含東

地理位置

山東省濟南市平陰縣

項目簡介

濟南華陽炭素有限公司成立于2007年，公司主要經(jīng)營電解鋁用預(yù)焙陽極的開發(fā)和生產(chǎn)。廠址位于濟南市平陰縣孔村鎮(zhèn)東1.5公里。公司創(chuàng)建于2008年，現(xiàn)有職工420人，大專以上學(xué)歷32人，工程技術(shù)人員24人，高級職稱2人，中級職稱6人；企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品為各類規(guī)格電解鋁用預(yù)焙陽極炭塊，年產(chǎn)預(yù)焙陽極炭塊18萬噸。

濟南華陽炭素有限公司在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或存在粉塵、化學(xué)毒物、高溫、噪聲等職業(yè)病危害因素。為控制職業(yè)病危害，維護勞動者的相關(guān)權(quán)益，促進企業(yè)健康發(fā)展，，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定，濟南華陽炭素有限公司于2015年5月委托山東鼎安檢測技術(shù)有限公司對其現(xiàn)有生產(chǎn)設(shè)施進行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。

現(xiàn)場調(diào)查專業(yè)技術(shù)人員：王殿璽、、劉兆平   時間2015年5月17日

現(xiàn)場采樣專業(yè)技術(shù)人員：劉明、張騰騰等4人 時間2015年5月20日-5月22日

陪同人：劉含東

建設(shè)項目職業(yè)病危害因素

石油焦塵、電焊煙塵、冶金焦粉塵、一氧化碳、二氧化硫、氮氧化物、瀝青煙、苯并芘、苯、甲苯、二甲苯、氫氧化鈉、噪聲、高溫及熱輻射、工頻電場等

檢測結(jié)果

1游離二氧化硅

本次檢測，測定粉塵游離二氧化硅含量樣品7個，各檢測點粉塵中游離二氧化硅含量為3.9%～5.3%，為其他粉塵2粉塵

本次測定定點粉塵樣品57個，除雷蒙磨、振動臺和破碎機處的粉塵濃度超過國家職業(yè)接觸限值外，其余各點的粉塵濃度均符合國家職業(yè)接觸限值，合格率為83%；測定個體呼吸性粉塵樣品33個，其中雷蒙磨操作工接觸粉塵的8h時間加權(quán)平均濃度超過國家職業(yè)接觸限值，合格率為97%超標原因分析：雷蒙磨檢測時正在維修設(shè)備，但正常生產(chǎn)，軟連接處密封不好造成定點粉塵濃度超標；破碎機處由于破碎后由皮帶輸送機送至料倉，在落到料倉時有一定的落差，雖然有集塵罩，但靠近車間門口，受干擾氣流影響吹至相鄰的區(qū)域，因而造成該作業(yè)地點的粉塵濃度超標。

3化學(xué)毒物

檢測結(jié)果顯示：各工作場所存在或產(chǎn)生苯系物、一氧化碳、一氧化氮、二氧化氮、二氧化硫、氫氧化鈉的短時間接觸濃度、苯系物物的8h時間加權(quán)平均濃度均符合國家職業(yè)接觸限值。

4噪聲

檢測結(jié)果顯示：除振動臺、雷蒙磨和配料三個作業(yè)崗位的操作工接觸的噪聲強度超標外，其它作業(yè)崗位工人接觸的噪聲強度均符合國家職業(yè)接觸限值。現(xiàn)場調(diào)查時發(fā)現(xiàn)，多數(shù)工人未佩戴耳塞，應(yīng)加強教育，加大監(jiān)督檢查力度，保證個人防護用品的正常使用，預(yù)防噪聲性耳聾的發(fā)生。

5工頻電場

檢測結(jié)果表明，配電室開關(guān)柜前工頻電場符合工作場所工頻電場職業(yè)接觸限值。

6工作場所WBGT指數(shù)

本次主要對生坯混捏鍋、煅燒調(diào)溫平臺、焙燒調(diào)溫平臺旁進行了工作場所WBGT指數(shù)檢測，數(shù)據(jù)顯示：上述場所均符合工作場所WBGT指數(shù)的要求。由于測量時非高溫季節(jié)，建議企業(yè)在夏季最熱月委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)另行測量評價7照度

次主要對煅燒、成型、焙燒等工作場所的照度進行了測量，數(shù)據(jù)顯示：除煅燒調(diào)溫平臺及生坯混捏鍋外，均符合工業(yè)建筑一般照明標準要求

評價結(jié)論

濟南華陽炭素有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價是以《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)為依據(jù)，在職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場調(diào)查和職業(yè)病危害因素檢測的基礎(chǔ)上，結(jié)合該企業(yè)的生產(chǎn)工藝、勞動組織及管理模式，劃分了評價單元，采用多種評價方法，對工作場所可能存在的職業(yè)病危害因素進行了識別，對可能造成的職業(yè)病危害程度進行了分析，對職業(yè)病危害防護設(shè)施進行了評價，對存在的問題提出了整改措施和建議，經(jīng)綜合歸納分析，得出如下結(jié)論：

1）企業(yè)成立于2007年，設(shè)立之初未經(jīng)設(shè)計，后經(jīng)不斷的改造擴產(chǎn)發(fā)展到目前的規(guī)模，存在廠區(qū)缺乏規(guī)劃，功能分區(qū)不明顯等問題。企業(yè)總體布局基本符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》（GBZ1-2010）的要求。

2）本項目在生產(chǎn)過程中存在的職業(yè)病危害因素有：

（1）粉塵類：石油焦粉塵、冶金焦粉塵；

（2）化學(xué)物質(zhì)類：苯系物、一氧化碳、二氧化硫、氮氧化物、氫氧化鈉、錳及其化合物等；

（3）物理因素類：噪聲、高溫、工頻電場等。

根據(jù)《建設(shè)項目職業(yè)病危害風險分類管理目錄（2012年版）》，本項目是非金屬礦物制品業(yè)中石墨及其他非金屬礦物制品制造項目，屬職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目。判定本項目的職業(yè)病危害類別為職業(yè)病危害嚴重。

3）企業(yè)不斷完善作業(yè)場所的防塵、防毒、防高溫、防噪聲等設(shè)施，降低了工作場所職業(yè)病危害因素的濃度或強度，對保護廣大勞動者的身體健康起到了一定的作用，基本符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》等標準規(guī)范的要求。

但部分作業(yè)場所粉塵濃度及噪聲強度仍然存在超標現(xiàn)象，需進一步加強治理，完善防控措施，盡可能使之符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準要求，是企業(yè)今后職業(yè)病危害防護工作的關(guān)鍵控制點。

4）公司在《勞動防護用品和保健品管理制度》、防護用品發(fā)放臺帳及使用記錄、防護用品的質(zhì)量等方面符合職業(yè)病防治法律法規(guī)標準的要求，但未配備防噪耳塞或防護耳罩以及防毒口罩，不符合規(guī)定，應(yīng)在《車間勞保護品發(fā)放標準》中增加防噪耳塞或防護耳罩以及防毒口罩。

5）企業(yè)現(xiàn)有職工食堂、浴室、更衣室、廁所等輔助用室基本符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》要求。

6）企業(yè)設(shè)置了職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，配備了專職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，制定了一系列職業(yè)衛(wèi)生管理制度及崗位安全操作規(guī)程，對職業(yè)病危害進行了告知，制定了《應(yīng)急管理制度》及專項應(yīng)急預(yù)案，基本符合職業(yè)病防治法等法律、法規(guī)、標準和規(guī)范的要求。

7）企業(yè)制定了職業(yè)健康監(jiān)護等管理制度，對有職業(yè)禁忌證的職工、疑似職業(yè)病人和職業(yè)病病人的處置進行了規(guī)定，建立了職工職業(yè)健康監(jiān)護檔案，但信息填寫不完整，應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》等法律、法規(guī)的要求進一步完善。

綜上所述，濟南華陽炭素有限公司在不斷發(fā)展過程中，對原有設(shè)施分批分期進行改造，補充完善職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施，取得了一定的效果。企業(yè)應(yīng)根據(jù)本評價報告提出的各項建議措施，在滿足國家職業(yè)衛(wèi)生、安全等相關(guān)法律法規(guī)要求的前提下，對不符合職業(yè)接觸限值要求的工作場所進行整改，為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，更好地保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益。

因此，本評價認為濟南華陽炭素有限公司整改完善后將能夠符合國家職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、標準和規(guī)范的要求。

評價建議

（1）對上述作業(yè)地點的防塵防毒設(shè)施進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保密封措施有效，排風罩做到罩內(nèi)負壓或罩口風速均勻。

（2）完善休息室的隔音措施，減少噪聲接觸時間，佩戴耳塞或耳罩。

（3）定期為職工配發(fā)符合標準要求的防噪耳塞或防護耳罩、以及防毒口罩。

（4）加強職工職業(yè)衛(wèi)生意識，佩戴防護用品

（5）與當?shù)蒯t(yī)院簽訂醫(yī)療救護協(xié)議，在發(fā)生急性中毒等職業(yè)危害時能夠及時提供應(yīng)急醫(yī)療救援。

（6）制定高溫中暑、一氧化碳中毒專項應(yīng)急救援預(yù)案，對演練的周期、內(nèi)容、項目、時間、地點、目標、效果評價、組織實施以及負責人等予以明確。應(yīng)急救提演練的周期應(yīng)按照相關(guān)標準和作業(yè)場所職業(yè)病危害的嚴重程度分別管理，制定最低演練周期、演練要求及監(jiān)督部門的監(jiān)督職責。應(yīng)如實記錄實際演練的全程并存檔。

（7）應(yīng)在焙燒、煅燒等存在一氧化碳的作業(yè)場所設(shè)置CO告知卡

（8）檔案內(nèi)容應(yīng)按照安監(jiān)總廳安健〔2013〕171號文的要求進一步完善

（9）進一步完善職業(yè)健康檢查制度及個人健康檔案信息，對上崗前、離崗作業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查